Nieuwsbrief

Oktober 2011 		 
 
Aan/Afmelden Vacatures Over ons
 
     
  Van de redactie

Nieuw Financieel Toetsingkader: Kamp waarschuwt pensioenfondsbestuurders ervoor zich niet rijk te rekenen: 'Voorkomen moet worden dat pensioenfondsen door te hoge renteverwachting, te grote beleggingsrisico's of een te lange spreidingsperiode onvoldoende (financiële) middelen reserveren voor de jongere generaties.'

Drie commissies buigen zich over de vraag of de opgebouwde pensioenen kunnen worden ingebracht in het nieuwe Financieel Toetsingskader. Dat ligt gevoelig, want dan mogen ook de tot nu toe opgebouwde pensioenen worden verlaagd als het pensioenfonds er niet meer zo goed voorstaat, stelt Diede Panneman in zijn artikel.



 

Nienke Smit
m. 06 - 41 45 49 57
e. n.smit@careerguide.nl		   Pieter Lammers
m. 06 - 41 45 49 56
e. p.lammers@careerguide.nl
 
     
 
Vacature uitgelicht
>> Ervaren pensioenconsultant - Montae
Rijswijk - Je adviseert onze klanten op het gebied van multidisciplinaire en doorgaans complexe pensioengerelateerde vraagstukken.
>> Junior Pensioenjurist - Towers Watson
Apeldoorn - Je zult je bezig houden met het informeren van de cliënt over de juridische gevolgen van ontwikkelingen op wetgevingsgebied, het opstellen en wijzigen van formele stukken.
>> Hoofd Pensioenbeheer (plaatsvervangend) - Pensioenfonds TNO
Rijswijk - Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken bij de administratieve uitvoering van de pensioenregelingen.
 
     
  Social Media Corner

Tip#5

  
     
  Interview

De markt is fundamenteel gewijzigd.
Interview met Jos Berkemeijer, Adviseur directie Domenica

'De vraag vanuit de markt wijzigt. Het gaat niet langer om symptoombestrijding (capaciteit), maar om structurele oplossingen. Klanten betrekken ons bij vragen over de inrichting en flexibilisering van hun processen, de implementatie van nieuwe wet- en regelgeving (pensioenregister, Solvency I) en/of de ontwikkeling en administratie van producten (banksparen) en systemen. Dit vraagt om meer adviesvaardigheden van onze medewerkers en betekent tegelijkertijd een verdere verdieping van onze werkzaamheden. Samen met Resources richten we ons de komende periode niet alleen op de markt van verzekeraars, maar ook op die van banken en pensioenfondsen. Voor de medewerkers van Domenica betekent dit een verbreding van de ontwikkelingsmogelijkheden. Een spannende ontwikkeling die de (door)groeimogelijkheden van de medewerkers alleen maar ten goede komt!'

ZZP'ers
Aan het woord is Jos Berkemeijer, managing director Domenica a.i. 'Naast een groot eigen team van medewerkers, maken we ook gebruik van de expertise van een toenemend aantal ZZP'ers. Vaak voor interim opdrachten op het niveau van Hoofd Actuariaat Project- of Riskmanager. In dat kader bouwen we aan een netwerk van zelfstandigen die zich aan Domenica willen committeren. Naast opdrachten, waarbij men door ons begeleid wordt, bieden we ook een kennisplatform. Onlangs hebben we samen met Resources met zo'n 60 financiële en actuariële professionals een bijeenkomst gehad in het kader van Solvency II. Een intensieve studiebijeenkomst (inclusief PE accreditatie) waarbij experts en Domenica medewerkers op verschillende terreinen de laatste informatie uitwisselen, hun netwerk verbreden en de groep als geheel op een hoger niveau brengen.'

'Als je om je eigen toekomst geeft en je als professional verder wilt ontwikkelen komen we graag met je in contact. Wil ook jij kennis met ons maken, mail dan voor een afspraak met Marcel de Vries naar info@domenica.nl.'

>> Bekijk de mogelijkheden binnen Domenica 		 
     
 
Vacatures
Overzicht van recent geplaatste vacatures:

Advies Marketing Juridisch F-M-B-Office Beleid >> Ga naar alle vacatures

>> Ook een vacature aanmelden?
 
     
 
 
     
  In de pers >> Ga naar alle nieuwsberichten  
     
  Uitgelicht artikel

Pensioenfondsen kunnen niet toveren
(bron: De Telegraaf)

In slechts tien jaar tijd zijn alle statistische wetmatigheden op de proef gesteld en is de financiële wereld geteisterd door risico's die zich in theorie maar eens in de paar honderd jaar kunnen voordoen.

>> Lees het volledige artikel van Diede Panneman, actuaris AG 		 
     
  Congres



>> Meld u hier aan 		 
     
  Tip!

Op leven en dood
Hein Griffioen & Peter Sierksma

Een fataal ongeluk in een zorginstelling. Welke bestuurder leeft niet met de gedachte dat er onder zijn of haar verantwoordelijkheid iets helemaal mis gaat?

Zes bestuurders die dit overkwam vertellen openhartig over de rollercoaster waarin zij terecht kwamen. Wat het met hen deed en, zelfs na vele jaren, nog met hen doet. Soms lijkt het er op dat de media maar één doel hebben: de verantwoordelijke bestuurder opknopen aan de hoogste boom.

>> Bestel dit boek		  
 

U kunt contact met ons opnemen via: contact@pensioencarriere.nl of telefonisch,
via 036 - 74 40 136.

Aanmelden | Uw abonnement op deze nieuwsbrief wijzigen of annuleren.