Oktober 2008 |
||||||||||
|
||||||||||
| Van
de redactie 'Pensioenfondsen zullen in toenemende mate een dominante positie op de financiële markten innemen en daarbij de banken en verzekeraars achter zich laten.' Dit stelt Pierre Akkermans, scheidend voorzitter van de Kring van Pensioenspecialisten, een onafhankelijke denktank op pensioengebied. Volgens Akkermans heeft de dominantie van de fondsen alles te maken met de consolidatieslag die in de pensioenfondsenwereld plaatsvindt. Een van de pensioenfondsen die hard aan het groeien is, is Mn Services. In het interview van deze maand zegt Rene Hamstra, Unitmanager Pensioenen en Diensten: 'Naar verwachting zijn we over twee jaar in omvang verdubbeld.' Wij wensen u veel leesplezier!
|
||||||||||
|
||||||||||
Interview
De dynamiek van groeiInterview met Rene Hamstra, Unitmanager Pensioenen en Diensten Mn Services 'De financiële dienstverlening mag dan als bedrijfstak deze dagen zwaar onder druk staan, bij ons blijft er volop werk; nu en in de toekomst. Mn Services groeit sterk, naar verwachting zijn we over twee jaar in omvang verdubbeld. En wellicht komt daar nog de fusie met Syntrus Achmea bij. Dat brengt een enorme positieve dynamiek met zich mee', aldus een enthousiaste Rene Hamstra. 'Zo'n ontwikkeling biedt uiteraard allerlei kansen.' Initiatieven 'Als je initiatiefrijk bent aangelegd dan is er veel mogelijk bij Mn Services . Ik ben hier ruim tien jaar geleden als trainee binnengekomen. Sindsdien heb ik diverse banen gehad in zowel de operaties als de buitendienst', vertelt Rene. 'Hierbij geldt telkens weer dat je voor eigen initiatieven alle ruimte krijgt en zelf sturing kan geven aan de inhoud van je werk. Een mooi voorbeeld daarvan is de manier waarop wij de samenwerking met IT hebben gewijzigd.' IT Binnen onze unit klantencontact is een perfecte ondersteuning vanuit IT uiteraard essentieel om onze klanten goed van dienst te kunnen zijn. Het systeem moet het mogelijk maken dat als een klant belt wij hem of haar het gevoel geven dat we elkaar al jaren kennen. Dat betekent dat je bijvoorbeeld in een oogopslag moet kunnen zien welke regeling, historie en contactgeschiedenis op deze klant van toepassing zijn', legt Rene uit. 'Kortom: de informatie moet dusdanig snel voor handen zijn, dat wij het gros van de vragen in een gesprek kunnen afhandelen.' >> Lees het volledige interview |
||||||||||
Werken bij ... Mn Services
Als Teammanager Klantteam Pensioenen'Customer intimacy is een van de peilers onder het succes van Mn Services', vertelt Rene. 'Voor ons ligt er de uitdaging om die betrokkenheid bij de individuele werkgevers en deelnemers vast te houden nu het bedrijf zo sterk groeit. En daar kan ik de hulp van een gedreven op innovatie gerichte manager best bij gebruiken.' Mn Services is één van de snelst groeiende pensioenuitvoerders en vermogensbeheerders. Wil jij werken in een vernieuwende omgeving en daarbij zorgen dat de groepsdynamiek en klanttevredenheid optimaal zijn? >> Ga dan naar de vacature van Teammanager Klantteam Pensioenen bij Mn Services |
||||||||||
Videobericht
|
||||||||||
Interview
'Aan de andere kant van de tafel'Bea Dekker - Toezichthouder Jurist Na een ruime werkervaring als jurist op de juridische afdeling van een grote bank wil Bea Dekker wel eens ervaren wat zich aan de ándere kant van de tafel afspeelt. Daarom neemt ze in 2001 de stap om als Toezichthouder Jurist bij De Nederlandsche Bank aan de slag te gaan. De andere kant van de tafel heb ik inmiddels prima kunnen ervaren, vertelt Dekker. Het heeft me een stuk verbreding gegeven. Ik werk niet langer exclusief voor één organisatie, maar ik houd nu vanuit mijn specialisme toezicht op verschillende verzekeraars en banken. Als Toezichthouder Jurist bij De Nederlandsche Bank werk je in een team, zegt de 38-jarige Dekker. Samen met onder andere toezichthouders, specialisten en bedrijfsanalisten proberen we zicht te krijgen op de dynamiek en de ontwikkelingen bij verzekeraars en banken en daar de belangrijkste risicogebieden aan te stippen. Mijn persoonlijke aandachtsgebieden gaan uit naar governance en compliance en integriteit. Voordat je een gefundeerd oordeel kunt geven over de wijze waarop bijvoorbeeld compliancerisico's worden beheerst, moet je een onderneming eerst goed leren kennen. Dat kan je bereiken door het voeren van gesprekken met directie en compliance officer of andere sleutelfiguren. Daarnaast worden onderzoeken uitgevoerd en wordt informatie van de onderneming vergaard en beoordeeld. >> Ga naar de vacature Toezichthouder Pensioenfondsen (Juridisch) |
||||||||||
BoekentipDE GOEROE-METHODE De weg naar succesvol leiderschap Rick Nieman Mba-studenten lezen nauwgezet hun boeken, ceo's reorganiseren op basis van hun advies, raden van bestuur nodigen hen uit om in chique vergaderzalen van gedachten te wisselen, topambtenaren en ministers raadplegen hun werk en managers en marketeers bezoeken hun seminars voor de laatste inzichten in succesvol zakendoen: de businessgoeroe is hot. Voor nieuwszender RTL Z sprak Rick Nieman met de meest toonaangevende zakelijke denkers van dit moment. Over leiderschap, creativiteit, marketing, concurrentie en strategie. De goeroe-methode vat hun belangrijkste ideeën samen en geeft tips hoe ook u deze theorieën in de dagelijkse praktijk kunt inzetten. Als abonnee op onze nieuwsbrief krijgt u 5 euro korting op de winkelprijs van 19,95 euro. Bestel via dit formulier en u ontvangt een kortingscoupon voor dit boek. |
||||||||||
U
kunt contact met ons opnemen via: contact@pensioencarriere.nl
of telefonisch, |
||||||||||